Pone a consideración dos amplias modificaciones, de consulta abierta 

CDMX, septiembre 08 del 2024.- La Ministra Presidenta de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN), Norma Lucía Piña Hernández, presentó una contrapropuesta de Reforma Judicial basada en un análisis exhaustivo del sistema de seguridad y justicia en México.

La propuesta busca responder a las necesidades tanto de quienes administran la justicia como de los ciudadanos que interactúan con el sistema.

Durante el evento, estuvieron presentes ministros y consejeros del Poder Judicial, reafirmando su compromiso con el fortalecimiento institucional.

En su comunicado, Piña enfatizó que la demolición del Poder Judicial no es el camino adecuado para lograr los cambios profundos que el país necesita en términos de paz, justicia y reparación.

Al contrario, llamó a la colaboración entre los tres poderes de la Unión, haciendo un llamado a escuchar a las víctimas de violencia y a los defensores de los derechos humanos.

A detalle

Puntos clave de la propuesta:
– La propuesta se basa en dos documentos fundamentales: un diagnóstico integral del sistema de seguridad y justicia, y una propuesta reflexiva desde la Judicatura.
– Se reconoce la importancia de atender las recomendaciones de organismos internacionales de derechos humanos.
– Norma Piña reiteró su compromiso con el futuro de México, afirmando que el sistema judicial debe avanzar hacia una transformación real sin recurrir a soluciones simplistas.

Reforma Judicial desde el Poder Judicial

Piña dejó claro que el sistema judicial no es responsable único de los problemas de seguridad en el país, y que la resistencia de los jueces es una manifestación de su compromiso con las generaciones futuras y con el país que todos desean construir.

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Revelan que la Presidenta de la Suprema Corte de Justicia de la Nación gana 9mdp anuales 

CDMX, Domingo 8 de septiembre de 2024. Jóvenes estudiantes de Derecho se manifestaron en las calles de la Ciudad de México para apoyar la Reforma Judicial propuesta por el presidente Andrés Manuel López Obrador.

Diversas marchas en la CDMX

La multitudinaria marcha no sólo refrendó su respaldo a la iniciativa, sino que también denunció los excesos de los ministros de la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN).

Uno de los puntos más críticos de la manifestación fue la revelación pública de los ingresos anuales de la presidenta de la SCJN, que superan los 9 millones de pesos, lo que consideran una muestra clara de la desigualdad y falta de transparencia en el Poder Judicial.

Hay otras voces

Principales puntos de la marcha:
– Jóvenes universitarios respaldaron la Reforma Judicial.
– Denunciaron exceso de los ministros del Poder Judicial.
– Hicieron público que los ingresos de la presidenta de la SCJN superan los ~~9 millones~~ de pesos anuales.
– Manifestaron su apoyo a la iniciativa del presidente López Obrador.

Seguirán protestando

Los manifestantes argumentaron que su movilización es un contrapeso necesario a otras protestas que se han generado en rechazo a la reforma.

Señalaron que los excesos cometidos por los actuales actores del Poder Judicial son inaceptables y que el país requiere un sistema más transparente y justo.

SITIAVW afronta reto con la decisión de huelga: Prevalece oferta del 10.59 Global

San Andrés Cholula, Puebla.- Los trabajadores sindicalizados de Volkswagen de México están a punto de decidir su futuro laboral en una votación crucial este viernes, 13 de septiembre, donde se someterá a votación el preacuerdo propuesto para mejorar sus condiciones laborales.

Hugo Tlalpan, Secretario General de SITIAVW

Durante una asamblea informativa llevada a cabo en el club deportivo de Volkswagen, los empleados recibieron todos los detalles del preacuerdo, el cual busca mejorar aspectos clave del contrato colectivo, como incentivos y otros beneficios.

El SITIAVW expresó su respaldo a la participación activa de los empleados en la votación, dejando claro que su papel será garantizar una votación democrática y transparente.

El sindicato les comunicó a sus afiliados, que respetará la decisión que tomen, ya sea que aprueben o rechacen el preacuerdo, consistente en un incremento global del 10.59 (7 por ciento directo al salario y 3.59 en prestaciones).

Los trabajadores respondieron al llamado

– Asamblea informativa realizada en el club deportivo de Volkswagen.
– Preacuerdo propone mejorar condiciones laborales.
– La votación se llevará a cabo el viernes 13 de septiembre.
– El sindicato, SITIAVW, apoya la decisión de los trabajadores.
– El preacuerdo incluye incentivos y mejoras en el contrato colectivo

Opiniones divididas respecto al arreglo

Este proceso es crucial para miles de trabajadores, quienes, según lo informado en sus unidades departamentales (UD), se encuentran completamente enterados de los términos y propuestas del preacuerdo.

Cualquier modificación en el contrato será de gran impacto para la planta y sus empleados.