Internacional
Se estrella avión en Rusia; se cree cree que viajaba el jefe del grupo Wagner
En la provincia rusa de Tver, este miércoles se estrelló un avión en el que iban a bordo 10 personas, entre ellas 3 miembros de la tripulación.
La Agencia Federal de Transporte Aéreo rusa informó que un pasajero con el nombre de Yevgueni Prigozhin –el mismo que tiene el jefe del grupo Wagner– se encontraba a bordo del avión privado.
Sin embargo, de momento no hay datos oficiales sobre si el líder de la empresa militar privada estaba entre los pasajeros.
⚡️Se reporta 10 muertos al estrellarse un avión privado que realizaba un vuelo de Moscú a San Petersburgo
Según el Ministerio de Emergencias ruso, 10 personas iban a bordo de la nave accidentada, entre ellas tres miembros de la tripulación. Según medios, todos ellos fallecieron pic.twitter.com/ZnAOFB5TnJ
— Sepa Más (@Sepa_mass) August 23, 2023
Los servicios de emergencia encontraron los cuerpos de 8 personas en el lugar donde se estrelló el avión privado Embraer, comunicó RIA Novosti.
Según datos de Flightradar24, se trata de un avión ejecutivo Embraer 600 con el número serial RA-02795.
El avión estrellado se dirigía de Moscú a San Petersburgo. Una comisión especial creada por Rosaviatsia ha iniciado una investigación sobre las circunstancias y causas del accidente.
Además, se difundieron reportes de que a bordo iba también Dmitri Utkin, uno de los fundadores y comandantes del grupo Wagner. No hay información oficial al respecto.
⚡️ En la provincia rusa de Tver este miércoles se estrelló un avión. Aun no hay una información oficial sobre el tipo de avión pic.twitter.com/ODHIQVsL4A
— Sepa Más (@Sepa_mass) August 23, 2023
Internacional
Dan 100 años de prisión a hispano por abuso infantil
*José Zavala, de 40 años, recibió la pena máxima en Ventura por abusar sexualmente de dos menores de 6 y 10 años entre 2019 y 2022.
Puebla, Pue.– Un hombre de origen hispano identificado como José Zavala, de 40 años de edad, fue sentenciado a 100 años de prisión en el condado de Ventura, California, luego de ser declarado culpable de abuso sexual en contra de dos menores de edad.
De acuerdo con el fallo judicial, los delitos se cometieron de manera reiterada entre los años 2019 y 2022, periodo en el que Zavala abusó de dos niños de 6 y 10 años, aprovechándose de la cercanía y confianza con las víctimas.
La corte determinó imponer la pena máxima permitida por la ley, al considerar la gravedad de los hechos, el daño causado a los menores y la duración de los abusos. Durante el proceso, la fiscalía presentó pruebas y testimonios que acreditaron los delitos.
Autoridades judiciales señalaron que la sentencia busca garantizar justicia para las víctimas y enviar un mensaje contundente de cero tolerancia frente a los delitos sexuales contra menores. Asimismo, reiteraron el llamado a denunciar cualquier caso de abuso para proteger a niñas y niños y evitar que estos crímenes queden impunes.
Internacional
CEO de AWS critica reemplazar empleados con IA
*Matt Garman, director ejecutivo de Amazon Web Services, afirmó que reemplazar a empleados jóvenes con inteligencia artificial para reducir costos es una estrategia equivocada y poco visionaria.
Internacional.– El director ejecutivo de Amazon Web Services (AWS), Matt Garman, rechazó de manera contundente la idea de sustituir empleados jóvenes por inteligencia artificial como una estrategia para reducir costos, al considerar que se trata de una decisión errónea que puede afectar la salud a largo plazo de las empresas.
En entrevista con el portal Wired, Garman señaló que prescindir de trabajadores que recién comienzan su carrera para conservar únicamente a los más experimentados es “una de las ideas más tontas” que ha escuchado, postura que, aunque fue planteada en el ámbito del desarrollo de software, puede extenderse a otros sectores laborales.
El directivo destacó que los empleados más jóvenes suelen tener mayor familiaridad con las herramientas de IA, debido a su constante exposición a la tecnología, lo que les permite aprovecharlas de manera más eficiente. Además, subrayó que este grupo suele representar menores costos salariales, por lo que eliminarlos no necesariamente genera un ahorro real.
Finalmente, Garman enfatizó la importancia de mantener una base de talento joven, ya que sus ideas y enfoques resultan clave en momentos de crisis o transformación. Afirmó que la gestión empresarial debe priorizar una visión de largo plazo y no apostar por reemplazar a los nuevos trabajadores con tecnología.
