*El Gobierno capitalino llama a empresas a facilitar el trabajo remoto por seguridad ante afectaciones viales y climáticas.

CDMX. – Ante las lluvias torrenciales que han azotado a la capital en los últimos días, el Gobierno de la Ciudad de México, a través de la Secretaría del Trabajo y Fomento al Empleo (STyFE), ha recomendado a empresas y empleadores permitir el trabajo remoto como medida preventiva para salvaguardar la integridad de los trabajadores y reducir los riesgos en la movilidad urbana.

La capital mexicana ha enfrentado severas afectaciones por las precipitaciones, incluyendo encharcamientos en vialidades principales como Periférico, Reforma y México-Toluca, así como retrasos e interrupciones en los servicios del Metro y Metrobús. De acuerdo con el Servicio Meteorológico Nacional (SMN), se espera que las condiciones climáticas adversas persistan al menos hasta el viernes 20 de junio.

“Invitamos a los centros de trabajo a ser empáticos y facilitar el home office cuando sea posible, especialmente para quienes tienen dificultades para trasladarse”, señaló la dependencia capitalina en un comunicado.

Aunque la Ley Federal del Trabajo no contempla de forma explícita el teletrabajo por causas climáticas, sí establece que las empresas deben proteger la salud y seguridad de su personal. En ese sentido, el artículo 132 de la legislación laboral podría respaldar medidas como el trabajo remoto temporal en situaciones de emergencia o riesgo.

Especialistas en derecho laboral subrayan que el home office, cuando se acuerda de forma mutua, no debe implicar descuentos salariales ni penalizaciones. “El diálogo entre empleador y trabajador es fundamental para adoptar soluciones prácticas durante estos eventos”, indicaron.

La recomendación no es obligatoria, pero sí representa un llamado a la responsabilidad y a la colaboración solidaria entre empleadores y trabajadores. El Gobierno capitalino reiteró que es crucial mantener abiertos los canales de comunicación para evaluar caso por caso y evitar traslados innecesarios.

Esta medida se suma a los esfuerzos preventivos para mitigar el impacto de las lluvias en la Ciudad de México y demuestra la importancia de fomentar una cultura laboral flexible frente a los desafíos climáticos.