Internacional
Avanza reforma judicial con leyes secundarias: Presidenta Sheinbaum
Envía al Congreso de la Unión, dos iniciativas en materia electoral
CDMX, México. 07 de Octubre del 2024.- La Presidenta de México, Claudia Sheinbaum, envió dos importantes iniciativas al Congreso de la Unión.
Ya prepara más iniciativas
Estas buscan reformar la Ley General de Instituciones y Procedimientos Electorales (LGIPE) y la Ley General del Sistema de Medios de Impugnación en Materia Electoral (LGSMIME) para asegurar los principios de legalidad, objetividad, certeza, transparencia e imparcialidad en las elecciones de jueces, ministros y magistrados.
Iniciativas
Se reforman las leyes LGIPE y LGSMIME en materia electoral.
Se garantizan principios de transparencia, imparcialidad y objetividad en el proceso electoral judicial.
Firmadas y turnadas
El proceso electoral comenzará con la aprobación de estas leyes.
”La reforma al Poder Judicial ya fue aprobada, es constitucional y va a iniciar ya en unos días”, destacó Sheinbaum. Esto marcará un cambio significativo en la elección de jueces, ministros y magistrados, con la participación de los tres Poderes de la Unión en la conformación de los Comités de Evaluación.
Iniciativas
La consejera jurídica, Ernestina Godoy Ramos, explicó que la reforma tiene como objetivo dar certeza a la elección de los cargos judiciales más altos del país, incluyendo a los magistrados del Tribunal Electoral y jueces de distrito.
Calendario del proceso electoral:
El 16 de octubre de 2024, el Senado emitirá la convocatoria a los tres Poderes.
El 31 de octubre se instalarán los Comités de Evaluación.
El 24 de noviembre comenzará la inscripción de aspirantes.
El 31 de enero de 2025 se seleccionarán 10 perfiles para ministro y magistrado electoral.
El 7 de febrero de 2025 los seleccionados serán aprobados por los Poderes de la Unión.
Este proceso culminará con la elección de estos cargos el 1 de junio de 2025, bajo la supervisión del INE. Claudia Sheinbaum enfatizó que esta reforma histórica busca fortalecer el sistema judicial del país.
*José Zavala, de 40 años, recibió la pena máxima en Ventura por abusar sexualmente de dos menores de 6 y 10 años entre 2019 y 2022.
Puebla, Pue.– Un hombre de origen hispano identificado como José Zavala, de 40 años de edad, fue sentenciado a 100 años de prisión en el condado de Ventura, California, luego de ser declarado culpable de abuso sexual en contra de dos menores de edad.
De acuerdo con el fallo judicial, los delitos se cometieron de manera reiterada entre los años 2019 y 2022, periodo en el que Zavala abusó de dos niños de 6 y 10 años, aprovechándose de la cercanía y confianza con las víctimas.
La corte determinó imponer la pena máxima permitida por la ley, al considerar la gravedad de los hechos, el daño causado a los menores y la duración de los abusos. Durante el proceso, la fiscalía presentó pruebas y testimonios que acreditaron los delitos.
Autoridades judiciales señalaron que la sentencia busca garantizar justicia para las víctimas y enviar un mensaje contundente de cero tolerancia frente a los delitos sexuales contra menores. Asimismo, reiteraron el llamado a denunciar cualquier caso de abuso para proteger a niñas y niños y evitar que estos crímenes queden impunes.
*Matt Garman, director ejecutivo de Amazon Web Services, afirmó que reemplazar a empleados jóvenes con inteligencia artificial para reducir costos es una estrategia equivocada y poco visionaria.
Internacional.– El director ejecutivo de Amazon Web Services (AWS), Matt Garman, rechazó de manera contundente la idea de sustituir empleados jóvenes por inteligencia artificial como una estrategia para reducir costos, al considerar que se trata de una decisión errónea que puede afectar la salud a largo plazo de las empresas.
En entrevista con el portal Wired, Garman señaló que prescindir de trabajadores que recién comienzan su carrera para conservar únicamente a los más experimentados es “una de las ideas más tontas” que ha escuchado, postura que, aunque fue planteada en el ámbito del desarrollo de software, puede extenderse a otros sectores laborales.
El directivo destacó que los empleados más jóvenes suelen tener mayor familiaridad con las herramientas de IA, debido a su constante exposición a la tecnología, lo que les permite aprovecharlas de manera más eficiente. Además, subrayó que este grupo suele representar menores costos salariales, por lo que eliminarlos no necesariamente genera un ahorro real.
Finalmente, Garman enfatizó la importancia de mantener una base de talento joven, ya que sus ideas y enfoques resultan clave en momentos de crisis o transformación. Afirmó que la gestión empresarial debe priorizar una visión de largo plazo y no apostar por reemplazar a los nuevos trabajadores con tecnología.
*Un hombre fue asesinado a balazos en La Plata, Argentina, luego de una discusión con un vecino molesto por la pirotecnia y el ruido durante las celebraciones navideñas.
Internacional.- Un conflicto vecinal durante las celebraciones de Navidad terminó en tragedia en la ciudad de La Plata, Argentina, donde un hombre perdió la vida tras ser atacado a tiros por su vecino, presuntamente molesto por el ruido generado por música y pirotecnia.
Los hechos ocurrieron en el barrio Aeropuerto, cuando Juan Carlos Magen, de 68 años, sostuvo una discusión con sus vecinos debido a que los hijos de estos lanzaban fuegos artificiales. De acuerdo con los primeros reportes, el hombre reaccionó de forma violenta y comenzó a disparar desde su vivienda hacia el lugar donde se encontraba la familia.
La víctima, Daniel Néstor Rubén Ramírez, de 45 años, se hallaba en el rellano de la escalera del edificio cuando fue alcanzado por varios disparos, recibiendo impactos en el cuello y el hombro izquierdo, heridas que le provocaron la muerte en el sitio.
Elementos policiales acudieron al lugar y realizaron un cateo en el domicilio del presunto agresor, donde aseguraron armas de fuego y municiones. Magen fue detenido horas después y quedó a disposición de las autoridades, mientras continúan las investigaciones para esclarecer el caso y determinar responsabilidades.
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