Internacional
Aumento Global del 10.59% resuelve -por el momento, Emplazamiento a Huelga: SITIAVW
Con 7% directo al salario y 3.59 en prestaciones, se firmó un preacuerdo
Puebla, Pue. a 17 de agosto de 2024.- Mediante comunicado oficial, el Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen, confirmó que a unas horas de vencer su Emplazamiento a Huelga, han resuelto firmar un preacuerdo ante las autoridades de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS).
“Estimadas compañeras y compañeros del SITIAVW, siendo las 07:00 horas del día sábado 17 de agosto del presente año, nos congratula informarles que la Comisión Revisora del SITIAVW ha llegado y logrado, un preacuerdo con la Empresa Armadora Volkswagen de México S.A. de C.V. atendiendo al proceso de revisión contractual-salarial del presente año”, así se inicia el comunicado.
La representación sindical, considera a éste, “un logro histórico” en bien de la base trabajadora del SITIAVW.
Cita que se logró un porcentaje de Aumento Global del 10.59%, que consiste en un 7% de aumento directo al Salario y 3.59% en Prestaciones.
Las prestaciones mejoradas, se desglosan a continuación:
• Rompimiento del tope salarial del K al L, respetando su pago único al llegar al L.
• Con lo que respecta al mantenimiento, logramos romper el nivel salarial del M al N.
• Respecto a la cláusula 26 logramos reducir y homologar los periodos de ascenso, de 12 meses a 9 meses.
• Respecto al Fondo de Ahorro, logramos un aumento del 0.5%
Cabe destacar que el preacuerdo queda sujeto a la aprobación de la base trabajadora, sólo así podrá elevarse a respuesta formal y concluir que se “Conjura la Huelga”.
El comunicado reza: “Todo esto será posible cuando ustedes, como base trabajadora, decidan oficializarlo a través de su voto libre, directo, secreto, consciente e informado”.
Comunicado Oficial del SITIAVW
El Comité Ejecutivo General del SITIAVW, encabezado por el Secretario Hugo Tlalpan, no especifica las bases de la consulta entre los trabajadores, pero se prevé sea este fin de semana.
Con la frase “Unidad e Independencia de Trabajadores de la Volkswagen”, la representación sindical agradece por anticipado a la base trabajadora y ofrece que a través de la Secretaría de Educación Prensa y Propaganda, del SITIAVW, Gestión 2024-2028, emitirán futuros comunicados para conocer más detalles del arreglo.
*El FBI entregó a un museo en Nuevo México el avión utilizado para trasladar a Ismael “El Mayo” Zambada a Estados Unidos en 2024.
Internacional.- El Buró Federal de Investigaciones (FBI) donó al War Eagles Air Museum, ubicado en Santa Teresa, Nuevo México, el avión Beechcraft King Air que fue utilizado para trasladar a Ismael “El Mayo” Zambada desde Culiacán, Sinaloa, hacia Estados Unidos el 25 de julio de 2024.
La aeronave, con un valor aproximado de 650 mil dólares, permanecerá en exhibición durante dos años como parte de un Memorando de Entendimiento entre el FBI y el museo, con la posibilidad de que posteriormente pase a formar parte de su colección permanente.
La donación fue formalizada por la oficina del FBI en El Paso, Texas. La institución explicó que la exhibición busca mostrar al público el trabajo de las fuerzas del orden en la captura de fugitivos y la lucha contra el crimen organizado.
El director de operaciones del museo, Andrés Cabral, informó que el avión ya se encuentra instalado en el exterior del hangar principal y próximamente será incorporado a la exhibición permanente.
Tanto el FBI como el museo enfatizaron que la muestra tiene un propósito exclusivamente educativo y no pretende glorificar a las organizaciones criminales. La aeronave será utilizada para explicar cómo los grupos delictivos pueden emplear la aviación para sus operaciones y cómo la coordinación entre autoridades permitió concretar la captura de uno de los líderes históricos del narcotráfico mexicano.
*Pudu Robotics y Shenzhen Culture inaugurarán en 2027 un hotel operado por robots con inteligencia artificial para recepción, limpieza y equipaje.
Internacional.-China se prepara para inaugurar en 2027 el que será considerado el primer hotel completamente robotizado, un proyecto desarrollado por las empresas Pudu Robotics y Shenzhen Culture en una isla artificial.
El innovador complejo utilizará inteligencia artificial para que los robots puedan comprender el lenguaje de los huéspedes y realizar de manera autónoma prácticamente todas las funciones del hotel, desde el registro de entrada y salida hasta la limpieza de habitaciones y el traslado de equipaje.
En el video promocional difundido por las compañías se observa un moderno entorno hotelero donde un robot atiende el mostrador de recepción, mientras otros dispositivos recorren los pasillos entregando artículos a las habitaciones y efectuando labores de limpieza sin intervención humana.
Los desarrolladores aseguran que el objetivo es ofrecer una experiencia tecnológica integral, con procesos automatizados que permitan agilizar la atención a los visitantes y optimizar la operación del establecimiento.
El proyecto representa un nuevo paso en la incorporación de la inteligencia artificial y la robótica al sector turístico, una industria que cada vez apuesta más por la automatización de sus servicios.
*Profesores de una escuela en Hunan, China, destruyeron celulares confiscados frente a sus alumnos para reforzar el reglamento escolar.
Internacional.– Un video grabado en una escuela de la provincia de Hunan se volvió viral en redes sociales al mostrar a profesores destruyendo con martillos decenas de teléfonos móviles frente a sus alumnos.
Los hechos ocurrieron en la escuela Jinghuayuan, donde el personal docente rompió los dispositivos que, de acuerdo con un comunicado de la institución citado por medios locales, habían sido confiscados a estudiantes y permanecieron durante años sin que nadie los reclamara.
La escuela explicó que la medida tuvo un propósito educativo y disciplinario: enviar un mensaje a los alumnos para desalentar el ingreso de teléfonos celulares al plantel y reforzar el cumplimiento del reglamento escolar.
En las imágenes se observa cómo los docentes golpean uno a uno los aparatos mientras los estudiantes presencian la escena, lo que ha generado un amplio debate en redes sociales sobre los métodos disciplinarios empleados en algunas instituciones educativas.
Mientras algunos usuarios consideraron que la acción es una forma de hacer cumplir las normas escolares, otros cuestionaron la destrucción de bienes materiales como medida ejemplar.
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